事例

導入ご決裁者の声

取り組みの背景・マネジャー支援を意識する理由・手応え

株式会社朝日新聞社
執行役員マーケティング担当
兼マーケティング戦略本部長
山盛英司さん

ご利用ユーザーの声

「ちょっと聞いて欲しい」を、きちんと話せる 1on1がいつもある

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
第6事業部第5部
天王寺基裕さん・岡戸可奈さん

三井住友DSアセットマネジメント

ご利用ユーザーの声

一人ひとりを深く知る特別な時間 1on1が結果を生む

三井住友DSアセットマネジメント株式会社
執行役員
シンガポール現地法人担当
Sumitomo Mitsui DS Asset Management(Singapore)Pte.Ltd. CEO
久米隆史さん

ご利用ユーザーの声

「みんなのサポーター」として、メンバーを掴み仕事のやりがいを深める1on1

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社
第6事業部第5部
天王寺基裕さん

ご利用ユーザーの声

「主体性」を発揮できる・引き出せる2種類の1on1

旭化成株式会社
人事部 人事企画室
森さん(東京)・上村さん(延岡駐在)

ご利用ユーザーの声

日常業務の「行間」を埋める1on1で共感領域を広げる

リコージャパン株式会社
人財本部 HR・EDTechサポートグループ
高須彰一さん
須藤壮彦さん

導入ご決裁者の声

事業と人を強くする1on1プラットフォームとして

オムロングループ オムロン エキスパートリンク株式会社
粂田陽子さん
東沢圭剛さん

ご利用ユーザーの声

「対話の生産性」を高める仕組みが、1on1をつぎの次元に引き上げる

アステラス製薬株式会社
Rx+事業創成部
柏誠さん
佐野頼方さん

ご利用ユーザーの声

理解と信頼を生み出す1on1が、リモートワークの基盤へ

NECマネジメントパートナー株式会社
人材開発サービス事業部
粂照彦さん
内山祥恵さん

ご利用ユーザーの声

なんでも話せる1on1で安心して働ける環境を

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
松村正太郎さん
市川有加さん

導入ご決裁者の声

「信用」と「誇り」を高める1on1を全社で推進
対話で個人とチームの力を高め、さらなる価値提供を目指す

株式会社インテック
京極卓也さん